石家庄仲裁委员会是由石家庄市人民政府依据《中华人民共和国仲裁法》组建的事业单位，其职责是依法仲裁发生于国际、国内平等主体的自然人、法人和其他组织之间的合同争议和其他财产权益争议。近年来，因我市仲裁事业发展迅猛，为适应国际化仲裁趋势，需要大量法律方面专业优秀人才，根据省委、省政府《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向全国范围公开招聘派遣工作人员，由石家庄热华劳务派遣有限公司（简称热华公司）负责招聘，派驻石家庄仲裁委员会工作，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　按照德才兼备、公开公正、平等竞争、严格考察、择优聘用的原则组织招聘。

　　二、招聘岗位、人数及岗位职责

（一）招聘岗位及人数

　1、综合部副部长，招聘人数：1名；

　2、仲裁办案秘书，招聘人数：23名；

　3、档案管理员，招聘人数：1人。

（二）岗位职责

　1、综合部副部长：负责组织制定仲裁发展规划和年度工作计划；负责组织开展大型宣传、培训活动、综合领域仲裁工作的推行；负责单位信息、网络建设；负责仲裁研究、文化建设；负责综合性文字工作；完成领导交办的其他工作。

　2、仲裁办案秘书：负责宣传推行仲裁法律制度；负责组织、推动和管理仲裁程序，协助仲裁庭处理案件，作出各类仲裁文书；负责仲裁庭审记录和案卷整理；完成领导交办的其他工作。

　3、档案管理员：负责仲裁案卷的收集、整理、立卷、归档、保管、借阅、销毁等工作；负责将仲裁案卷以表册、数字形式进行录入和登记，建立电子档案系统；负责档案借阅管理；完成领导交办的其他工作。

　三、招聘条件

（一）基本条件

　1、政治立场坚定，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品德优良，作风扎实，为人诚信；

　2、热爱仲裁事业，有较强的事业心、责任感和奉献精神；

　3、身体健康，五官端正，无国家法规明确规定的不宜就业的传染性疾病；

　4、年满二十周岁，原则上不超过三十五周岁；

　5、男性身高1.75米以上，女性身高1.65米以上。

（二）具体岗位及招聘条件

　1、综合部副部长岗位：

（1）硕士研究生以上学历（本科、研究生学历均为全日制法学专业），民商法、经济法、民事诉讼法、国际法、仲裁法等专业优先，取得法律职业资格优先；

（2）较高的思想政治觉悟和服务意识，较强的语言表达能力、组织协调能力、创新能力、研究能力、写作能力、社会活动能力，具有工作主动性和创造性，执行力强，敢于迎接挑战、勇挑重担；

（3）具有6级英语专业以上水平，具备熟练的外语沟通交流能力；

（4）熟悉OFFICE等办公软件，记录速度每分钟个字以上；

（5）从事过法官或律师工作的，同等条件下优先考虑，年龄可放宽到四十周岁左右。

　2、仲裁办案秘书岗位：

（1）硕士研究生以上学历，民商法、经济法、民事诉讼法、国际法、仲裁法专业优先，取得法律职业资格优先；

（2）良好的语言表达能力、组织协调能力、创新能力、研究能力、写作能力、社会活动能力，具有工作主动性和创造性，执行力强；

（3）具有4级英语专业以上水平，具备基本的外语沟通交流能力；

（4）熟悉OFFICE等办公软件，打字速度每分钟80个字以上；

（5）从事过法官或律师工作的，同等条件下优先考虑。

　3、档案管理员岗位:

（1）大专以上学历，档案管理专业；

（2）具有一定的档案管理经验和资料规整分类能力，能够熟练使用档案管理软件、扫描仪等设备；

（3）熟练掌握OFFICE等办公软件，打字速度快；

（4）从事过法院档案管理工作的，同等条件下优先考虑。

　四、具有下列情形之一的，不予招录：

　1、受过刑事处罚的；

　2、涉嫌违法、违纪，正接受有关机关审查，尚未查清或做出结论的；

　3、曾被辞退或开除公职的；

　4、其他不适合从事仲裁工作的。

　五、招聘程序

　1、发布公告

　在《法制日报》、《北京晚报》、《石家庄日报》、《燕赵都市报》、58同城、腾讯新闻（页）、石家庄人才网等全国知名媒体及石家庄仲裁委员会官方网站和







































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